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Du bist Kunden-Versteher, Mehrwerte-Destillierer und kennst dich in allen Kommunikations-Kanälen aus. Du liebst es zu schreiben und hast ein Gespür für technische Zusammenhänge, die du auch noch in eine einfache und lockere Sprache übersetzen kannst. Marke, Beratung & Co. sind keine Fremdworte für dich. Du suchst den engen Austausch mit den Sales-Kollegen um gemeinsam neue Branchen zu erschließen und Kunden zu gewinnen.

Wir suchen dich, wenn du unsere Ideen, Produkte und Leistungen sowie die Marke Exozet an den Mann und Markt bringen möchtest; wenn du unseren Prospects, Kunden und der Presse erklären kannst, was wir unter Digitaler Transformation verstehen und wie es ihnen nützt; wenn du unser umfangreiches und komplexes Spektrum an Kommunikations-Maßnahmen überblickst und mit dem Team weiter entwickelst; wenn du mit Exozet weiter wachsen möchtest.

Hast du Lust auf eine neue Herausforderung in einem dynamischen und kreativen Umfeld? Dann bewirb dich bei uns. Wir suchen sowohl in Voll- als auch Teilzeit.

Das bringst du mit

  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im B2B Marketing sowie Erfahrung im Verfassen von Pressetexten

  • Abgeschlossenes Studium der Kommunikations-, Medien-, Sozial- oder Geisteswissenschaften, Publizistik oder artverwandte Ausbildung bzw. entsprechende Berufserfahrung

  • Hands-on Mentalität und Pragmatismus

  • Erfahrung mit traditionellen Marketinginstrumenten wie Broschüren bis hin zu modernen Online-Marketing Tools

  • Eine frische, junge und präzise Sprache, die auch technische Zusammenhänge kreativ vermitteln kann, ohne Worthülsen und Marketing-Blabla

  • Erfahrung im kreativen Formulieren von lösungsorientierten Texten

  • Erfahrung in der Definition und Auswertung von KPIs

  • Sicheres, kundenorientiertes Auftreten

  • Freude an Herausforderungen

Nice to have

  • Erfahrung mit Wachstumsstrategien

  • Erfahrung in der Agentur- oder Beraterbranche sowie mit dem Leistungsportfolio einer Digitalagentur

  • Wünschenswert: Erfahrungen mit Google Apps (Google Mail, Google Calendar, Google Docs)

  • Content Marketing Erfahrung

  • Sicherer Umgang mit Online Tools & Social Media

  • Erste Führungserfahrung

Diese Aufgaben warten auf dich

  • Texten von Pressemitteilungen, Newslettern, weiteren Marketing- und vertriebsunterstützenden Materialien, Präsentationen

  • Organisation und Durchführung von Marketing-Maßnahmen (Newsletter, Sales-Kampagnen, Messen)

  • Organisation und Durchführung von Presse-Arbeit: vom Speaker-Placement bis zum Redaktionsbesuch

  • Organisation und Produktion von Materialien (digital/z. T. Print)

  • Abstimmung mit Fach-Teams, Führungskräften, Experten innerhalb des Unternehmens

  • Schreiben von Referenz-Blättern zu unseren Projekten ("Cases")

  • Schreiben von mehrseitigen Info-Broschüren zu unserem Leistungsspektrum, unseren Expertisen sowie den Lösungen, die wir für verschiedene Branchen anbieten

Als Senior Manager Marketing & Communications (m/w) berichtest du direkt an den Director Market Relations und arbeitest eng mit allen Kollegen aus Presales und Sales sowie mit der Geschäftsleitung zusammen.

Das bieten wir dir

Bei uns übernimmst du Verantwortung und entwickelst dich weiter. Ob du in deinem Job aufsteigen oder innerhalb der Agentur in einen anderen Bereich wechseln möchtest: Wir unterstützen dich gerne mit den nötigen Weiterbildungen, den Besuch von Konferenzen und internen Schulungen. Und wir leben Work-Life-Balance! Die Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit gehört zum Fundament unserer Unternehmenskultur. Wir haben flexible Arbeitszeiten und Teilzeit-Modelle, ermöglichen das Arbeiten aus dem Homeoffice und finden für fast alle Bedürfnisse eine entspannte Lösung.

Was noch?

Großartige Kollegen. Firmenevents. Agile Methoden. Ein internationales Umfeld. Spannende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben. Die Chance, eigene Ideen einzubringen und dich zu beweisen. Und obendrauf ein gigantischer Ausblick auf die Tempelhofer Freiheit.

Wir sind Exozet

Wir lieben und gestalten die digitale Welt. Im direkten Zusammenspiel aus Kreation und Technologie. Unsere digitale DNA entfaltet sich in fundierten Strategien, kreativen Designs und technologischem Pioniergeist. Seit 1996. Wir sind die Agentur für Digitale Transformation. Dank unserer 140 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Berlin, Potsdam-Babelsberg und Wien. Und dank unserer Kunden. Wir arbeiten für Medienhäuser wie Axel Springer, den ORF und die BBC, etablierte Marken und Unternehmen wie Audi, Swisscom, Deutsche Telekom und junge Champions wie MagineTV, Kitchen Stories oder Wooga.

Unser Angebot aus Strategie-Beratung, Umsetzung und Vermarktung bildet das Fundament für die Entwicklung von Produkten, Services und Lösungen mit herausragender User Experience. Wir arbeiten direkt am wirtschaftlichen Erfolg unserer Kunden.

Interesse?

Dann bewirb dich bei uns!

Wir möchten deine Fähigkeiten und Motivation nicht nur anhand von Zeugnissen beurteilen. Zeig uns, was du bisher alles gemacht hast. Uns interessieren Projekte aus deiner bisherigen professionellen Tätigkeit oder aus Eigeninitiative entstandene Projekte.

Bitte gib uns auch deinen nächstmöglichen Einstiegstermin und deine Gehaltsvorstellungen an.

Lade deine Bewerbungsunterlagen mit wenigen Klicks einfach in unserem Karriere-Board hoch. Den Link hierfür findest du am Ende dieser Seite.

Kontakt

Deine Ansprechpartnerin:

Katharina Dufner
Recruiting Specialist